38fdfac5c531e12e
Милалинк
Авторизация

Нужен ли вам карьерный рост

Нужен ли вам карьерный рост«Кем вы видите себя через пять лет?» - этот вопрос, с завидным упорством задаваемый практически всеми работодателями и hr-менеджерами, порой способен взбесить даже самого кроткого соискателя.

Дело даже не в нынешней ситуации в стране или желании человека во что бы то ни стало получить место и ради этого наврать о том, что через пять лет он собирается занять топ-позицию в той же компании или открыть собственный бизнес. Дело в том, что ответ на этот вопрос некоторых людей попросту не интересует, потому что они сознательно отказались от альпинистских бросков по карьерной лестнице. Нет, не в пользу бедных. А для собственного блага.

КРЕДО «ОТКАЗНИКА»
Я работаю, чтобы зарабатывать деньги. Карьерный рост меня не интересует. Но это не значит, что я соглашусь работать за еду. Я ценю свой труд.

ПОЛЬЗА ПСИХОЛОГИЧЕСКАЯ.
Такой человек свободен от гонки амбиций и сопряженного с жизнью в офисном коллективе стресса. Его приоритеты - семья или какое-либо собственное дело, хобби.

Кроме того, «отказники», как правило, имеют свободный, не зашоренный корпоративной психологией ум и потому психологически независимы от событий, происходящих в компании. Проще говоря: что бы там ни случилось на работе, на их настроении это практически не отразится.

И еще одно: нередко карьеристов толкает на подвиги вовсе не понятное, в общем, желание больше зарабатывать, а... банальная зависть и властолюбие. То есть качества, в больших дозах разрушительные для личности.

ПОЛЬЗА МАТЕРИАЛЬНАЯ.
Первое: как ни странно, именно люди, отказавшиеся от карьерного роста и сосредоточившиеся на качественном выполнении своей работы, чаще добиваются расположения начальства и успеха, выраженного в денежном отношении. Ведь вместо того, чтобы плести интриги и выгадывать, как бы поменьше работать и побольше получать, они просто делают свое дело.

Есть и еще один отличительный признак: если речь идет о решении профессиональных проблем, одержимые работой практически не способны проявить чувство юмора -они слишком серьезно воспринимают ситуацию. И это существенно ограничивает их кругозор и нередко мешает найти оптимальное решение возникшей проблемы. В то время как люди, для которых карьера стоит на втором или третьем месте, способны на творческий подход к решению проблем, ведь они не чувствуют необходимости строго следовать корпоративным правилам и гадать, одобрит их предложение начальство или нет.

Второе: представительские расходы «отказника» намного ниже. Ведь у него нет необходимости часто бывать на презентациях и внешних мероприятиях компании, а значит, ему не надо покупать дорогие костюмы, статусную машину и ужинать с партнерами в дорогих ресторанах.

Но вот парадокс: в среднем люди, не убивающиеся на работе от рассвета до заката, выглядят лучше. Тогда как безумный взгляд, круги под глазами и стилистические промахи во внешнем виде трудоголиков вызывают жалость окружающих.

ПОЛЬЗА НЕМАТЕРИАЛЬНАЯ.
Свободное время - его у «отказников», не подверженных синдрому «белки в колесе», всегда достаточно. Их не надо учить переключаться: люди, не фиксирующиеся на работе и карьере, легко переходят от работы к отдыху.

Есть один четкий признак: после рабочей недели или напряженного периода на службе «отказникам» не нужно время, чтобы расслабиться, доспать, побыть в тишине и так далее. Короче говоря, они практически никогда не бывают настолько истощены, чтобы брать тайм-аут в общении.

Хорошее здоровье - «отказники» реже болеют.

Медицинская статистика утверждает: в 90% случаев люди, чей иммунитет ослаблен постоянными стрессами на работе, простужаются 3-4 раза в течение холодного сезона.

А кроме того, практически все, кто проводит большую часть времени на работе, хуже питаются и, помимо всего прочего, поддерживают себя в тонусе при помощи разнообразных энергетиков. Что, конечно, общему оздоровлению, да и поддержанию цветущего вида, не способствует.

ПОЛЬЗА СОЦИАЛЬНАЯ
Не озабоченные тайным желанием произвести впечатление на нужного человека и свободные от интриг, некарьеристы на работе легко общаются со всеми. И обычно знают о других не в пример больше, чем иной опытный интриган.

А вот карьеристам порой бывает непросто добиться расположения коллег: обычно коллектив чувствует таких людей сразу и начинает их дружно не любить. И этих людей можно понять: рано или поздно карьерист проявит авторитарность и попытается пройти по их головам, а кому это понравится?

Пробелы в чувстве юмора отъявленных карьеристов тоже не способствуют покорению сердец окружающих. Проще говоря, кому же хочется общаться с человеком, голова которого забита только работой и отвлечься от нее на что-то другое он практически не в состоянии?

С ДРУГОЙ СТОРОНЫ

Каковы общие плюсы и минусы положения «отказников»?

МИНУСЫ
  1. Некарьеристы редко выживают в коллективах, где принято устраивать соревнования между сотрудниками, а начальство поощряет междоусобицы. Сегодня во многих российских компаниях не приветствуется открытая демонстрация того, что главные интересы сотрудника лежат вне работы.
  2. Успех и награда находят «отказников» несколько позже, чем тех, кто активно демонстрирует таланты и подчеркивает свою нужность.

ПЛЮСЫ

  1. Таких людей обычно не увольняют даже в самые тяжелые времена, ведь именно на их ежедневном труде все и держится.
  2. Обычно «отказники» много внимания уделяют семье, а потому и процент разводов у них ниже, и в целом отношения со второй половиной и детьми лучше.
До настоящего времени в нашей стране нередко можно было столкнуться с, мягко говоря, настороженным отношением к людям, которые работают только для того, чтобы зарабатывать себе на жизнь. Как это не хочет к кормушке? Как это ему не надо власти? Очень, очень подозрительно. Однако в свете последних событий в экономике ситуация может измениться уже совсем скоро.

Ну а если ты как раз думаешь, что выбрать, можно посоветовать только одно: еще раз обозначь для себя все «за» и «против» - и никогда не жалей о сделанном выборе. Просто потому, что он - твой собственный. (Кроме того, никогда не поздно передумать.)

ПОЧЕМУ МЫ БОИМСЯ ОТКАЗАТЬСЯ ОТ КАРЬЕРЫ
Многие мысленно ставят знак равенства между карьерой и деньгами. А последние в современной культуре позиционируются как средство для покупки счастья. Да, сам по себе «Порше Кайенн» в гараже вряд ли сделает кого-то несчастным. Вопрос лишь в том, чем пришлось пожертвовать ради того, чтобы он там появился. Ощущение недовольства и разочарования возникает именно из-за несоответствия цели и способов ее достижения.


Читайте также
Авторизация
лучший сайт где можно скачать шаблоны для dle 11.3 бесплатно